聽到張縣長這番情真意切的話,在場眾人心中已然明了——領導此番定然要擘畫大舉措。一時間,所有人都屏氣凝神,目光齊刷刷地聚焦在張志霖身上。
果然不出所料,張志霖縣長目光深邃地掃過全場,語氣愈發語重心長:“同志們,我們要把保障性住房建設作為一項重大的民生工程,擺在解民憂的‘首發位置’,作為縣政府紓民困的‘重中之重’。因此,讓保障性住房進城,才能真正起到保障低收入群體住房的作用!
以前的規劃格局太小,達不到徹底解決問題的目的。重新統籌規劃,必須把符合條件的人群,全部納入城鎮住房保障體系。另外,項目選址要充分考慮保障房對交通等基礎設施的要求,選擇在市政基礎設施配套條件比較完善的城區建設。
不僅如此,住房建筑風格還力求層次分明、特色鮮明、漂亮美觀,水、電、氣、廣電等開戶費由政府兜底。
上述工作由國慶縣長牽頭,住建、國土等部門配合,兩周內完成,專題向我匯報。
另外,我宣布一條不成文的規定:永安不靠賣地吃飯!對縣城基礎設施配套成熟區的地皮,一般不再進行商品房建設用地拍賣,而由政府規劃建設廉租房、經濟適用房。
將這些房屋的地下部分和一、二層,可設計為廉租庫房、車庫、商業門面和蔬菜市場等,廉租給居住人口,使其中的一些低收入人群就近就業,在解決他們住房困難的同時,解決他們收入問題,使他們生活質量和水平逐步得到提高……”
陪同調研的領導大多是土生土長的永安人,他們能聽出張縣長的決心,更能看到此項政策實施后的好處,大家的神情中充滿了振奮、欽佩、感動……
高國慶聲音里帶著抑制不住的激動:“縣長,這項政策絕對是永安人民的福音,要是現在傳出去,不知道會有多少人喜極而泣!請縣長放心,回去后我馬上組織相關單位,親自上手,盡快擬定工作方案,為永安的保障性住房建設貢獻應有的力量!”
張志霖半開玩笑道:“政策是好,但現在還只是藍圖,落地過程中少不了磕磕絆絆。丑話說在前頭,為避免造成不必要的麻煩,你們都有點保密意識,把嘴給我把嚴了!誰敢出去瞎嚷嚷,我饒不了他!我可不想項目還沒動,就有人盯著‘包工’這塊肥肉!”
這話一出,全場先是一靜,隨即都露出會心的笑聲。誰都明白,縣長“意有所指”的是誰,笑聲里多了幾分同仇敵愾的默契。
……
回到辦公室,張志霖著手擬定副縣長的具體分工。雖然此舉多少有些 “越俎代庖”,畢竟他目前只是主持政府工作的常務副縣長。但沒有哪個文件規定過,主持工就不能分工。
眼下,幾位副縣長雖各管一攤,卻沒有正式文件來界定權責,工作推進時總顯得 “名不正言不順”,一旦出了問題,更是容易陷入無人擔責的尷尬境地。
張志霖唯一擔心的是,怕縣委書記雷勇平出“幺蛾子”,因為縣政府分工需要通過縣委常委會。不過無所謂,兵來將擋、水來土掩,到時候見招拆招就行,大不了在常委會上吵幾句。
副縣長高國慶落實領導指示不過夜,當天下午就從相關部門抽調了精兵強將,重新對全縣保障房需求進行大摸底,對全縣建設用地進行整理,擬定新的保障房建設實施方案。
……
晚上八點,雷勇平風塵仆仆趕到燕城,第一時間撥通了農業部副部長李洋的電話。
三聲鈴響剛過,聽筒里就傳來李洋爽朗的笑:“勇平?這時候打電話,有事?”
雷勇平語氣恭敬又帶著幾分熟絡:“部長,我到永安縣上任也有幾天了。今天正好得空,想著來燕城看望您,也謝謝您之前的關照。這會剛到燕城,您晚上方便見一面嗎?”
李洋語氣隨意:“咱們之間不用這么見外,這點事不算什么。你既然來了,我就出來一趟,還去‘老地方’吧。”
“好嘞部長,我先過去把茶備好,等您!”雷勇平的聲音里多了幾分踏實。
半個小時后,兩人在一個茶館碰頭,雷勇平把提前準備好的“公文包”放在李洋旁邊的椅子上,笑著說道:“感謝部長的提攜,我才能到更重要的崗位上持續奮斗,實現人生價值。不瞞您說,每個縣長都有‘書記夢’,在您的幫助下,這下我算是圓夢了!”
李洋微微一笑,說道:“那就好好干,縣委書記作為縣域發展的‘一線總指揮’,責任重大且大有可為,如果真正做到興一方經濟、富一方百姓,你還有進步的空間。”
聽到這話,雷勇平微微嘆了口氣道:“基層空間相對集中,利益和分工交織緊密,就算我到了永安縣是一把手,現在的處境也相當尷尬。縣里有個中央選調生,兩年多時間就提拔成常務副縣長,現在還主持縣政府工作。此人作風霸道,善于拉幫結派,永安現在是鐵板一塊,我現在是說話沒人聽、辦事沒人跟,安排下去的工作,直接被人當成耳旁風。如果不更換幾個縣委常委,這樣糟糕的情況會長期持續下去!”
聽話聽音,李洋算是明白他這次來燕城的目的了,沉思片刻后說道:“勇平,官位是組織賦予的‘權力’,而威信是個人贏得的‘人心’。威信源于個人行為,是他人基于信任、認可和尊重形成的主觀評價。
只有權力的威,沒有人格的信,就沒有威信可言。要樹立影響力,應該在提高自已的非權力影響力上下功夫,做工作上的帶頭人、同志們的貼心人,發揮率先垂范的說服力,扎扎實實的為群眾謀幸福。讓大家從內心感受到你有一顆永不衰退的進取心,才能獲得同志們的信賴,從而轉化人格影響力,帶動大家一起干好本職工作。
頓了頓,喝了口茶,他繼續指導:“要得到下屬的認可,任何人都需要一個過程,這個過程既是你了解下屬的過程,同時也是下屬真心實意佩服你、服從你管理的過程。很多人認為,自已當了一把手,可以隨心所欲地使用自已的權力,這是極其錯誤的觀念。合格的領導是不需要立威的,而是一步一個腳印,腳踏實地干出來的,靠立威耍官威,耍權勢,表面上大家覺得你很有威信,其實內心是抵觸的,那么這種威信取得的效果可能將適得其反……”
作為相交十余年的老友,雷勇平非常了解李洋的行事風格 —— 話里的字越多,就越意味著 “不接招”,讓你自已去想辦法。
萬般無奈之下,他只能把話徹底挑明,語氣里帶著難以掩飾的懇切與焦灼:“部長,部長,您最了解我,若非走投無路,我都不會來麻煩您!今天上午,我去市委推薦了兩名縣委常委人選,可市委書記那邊反應特別冷淡。”
他往前傾了傾身,聲音壓得更低:“您說我一個縣委書記,在班子里連一個志同道合的人都沒有,還怎么開展工作?能不能麻煩您給河東那邊遞個話?我就一個小請求:把現在的統戰部長調到紀委書記崗位,再把縣委辦主任提拔成統戰部長。”
話到此處,他忍不住透出幾分委屈:“其實這都是常規人事調整,按說市委不會駁回。我琢磨著,可能是這次我接任縣委書記,把市委書記這一關跳過去了,人家這是故意給我使絆子。”
雷勇平心里打得算盤精亮:只要省委周賢書記能給市委捎句口信,趙峰必定能掂量出輕重。自已也會乘勢而上,好好維護一下和趙峰書記的關系,以后就能一順百順了。
可他這如意算盤,在李洋眼里卻幼稚得可笑。他堂堂一個副部長,能破例幫著協調崗位,已是念在多年交情破例開口,難不成還得管到你具體工作的細枝末節?真當自已是你家隨叫隨到的保姆?更何況,為這點芝麻綠豆的事去驚動周賢書記,除非自已腦子進水了才會干這種蠢事。
但念及兩人多年的情分,李洋端起茶杯抿了一口,緩了緩語氣開口:“勇平,‘師傅領進門,修行在個人’,這話你得往心里去。周賢書記原則性很強,上次能讓他破這個例,一來是多年的情分,二來是部里給河東省的扶持政策給足了力度。人情已經用得差不多了,再為這點小事去開口,你自已掂量著,合適嗎?可能嗎?”
頓了頓,他話鋒一轉:“至于縣里那攤子事,你可以徐徐圖之,在潛移默化中破局。說到底,無非就是人的問題嘛,你是一把手,占著天然的主動權——拉一批、打一批,分化一批、瓦解一批,拿下一批、提拔一批,節奏不都攥在你自已手里?”