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第1371章 尋求江一鳴幫助

永昌區群眾聚集,并產生嚴重后果的事件在東江省影響巨大。

上級督導組經過多日調查,最終形成報告。

督導組組長與東江省省委書記杜家樂見面,通報調查結果,指出事件暴露出地方治理中的深層次問題,尤其點名永昌區主要負責人存在嚴重失職行為。

“杜書記,根據我們的調查,永昌區區委書記費良才在此次事件中負有不可推卸的領導責任,其對群眾訴求長期漠視,處置突發情況嚴重失當,已造成惡劣社會影響。永昌區區委常委、副區長代思明在事件處置過程中存在粗暴執法、敷衍塞責問題,未能及時有效疏導群眾情緒,應予嚴肅問責。”

督導組組長嚴肅道:“建議依規依法對相關責任人作出處理,及時向社會公布結果,以正視聽?!?/p>

“同時,根據我們的了解,江城市委在這次事件中也存在領導不力、監督缺位的問題,特別是事件發生后,江城市委反應遲緩,未能第一時間介入指導,承諾停止東源化工項目,導致事態進一步惡化。因江城市委書記雷亮是省委副書記,我們將向上級匯報后,建議中紀委對雷亮進行黨內警告處分?!?/p>

“會不會處理的過重?”

杜家樂說道:“雷亮同志在江城工作多年,政績有目共睹,若因這件事而受到黨內警告處分,恐怕會影響其積極性?!?/p>

雖然他與雷亮并不對付,但身為東江省一把手,必須考慮全省干部隊伍的整體情緒和穩定。尤其是要在關鍵時刻,挺身而出,為東江省的干部出面說話。

只有如此,下面的干部才會覺得省委是他們堅強的后盾,才會覺得杜家樂是他們值得信賴的領路人。

“杜書記,你的想法,我會轉告給上級。但督導組的建議是基于事實和黨紀政紀作出的審慎決定,處分不是目的,而是警示。雷亮同志的問題在于政治敏銳性不足,只注重經濟發展而忽視社會穩定,對潛在風險缺乏預判和應對不足,這種傾向若不糾正,可能引發更大隱患。我們建議的處理意見,既是對雷亮同志的警示,也是對全省領導干部的提醒:發展絕不能以犧牲群眾利益和社會穩定為代價。后續將督促江城市委深刻反思,全面排查風險隱患,切實提升基層治理能力,確保類似事件不再發生?!?/p>

“邵組長辛苦了,我們堅決擁護督導組的調查結論和處理建議。東江省委將第一時間召開常委會專題研究,依規依紀嚴肅問責,絕不姑息。同時舉一反三,在全省開展基層治理突出問題專項整治,強化干部政績觀教育,真正把以人民為中心的發展思想落到實處。我們將以此次事件為深刻警醒,把群眾滿意度作為衡量工作的根本標準,堅決糾正重顯績輕潛績、重經濟輕民生的傾向。對履職不力、作風漂浮的,發現一起查處一起,真正筑牢社會穩定的根基。我們將以刮骨療毒的決心推進整改,絕不讓群眾的血淚成為發展的代價。”

杜家樂見此,也不再多說什么,他把態度表明了之后,至于督導組如何向上匯報,那就不是他能夠干預的。

督導組與杜家樂見完面后,就立即帶人返回首都。

雷亮得知督導組離開后,很想了解督導組與杜家樂的談話細節,但他又不好開口詢問,便找到李玄章,希望他能夠從杜家樂那里探聽消息。

李玄章沉吟片刻,答應了下來,隨后來到了杜家樂的辦公室。

“家樂書記,我聽說督導組的人離開了。”

李玄章隨口詢問道:“沒什么事吧?”

“這次事件影響不小,督導組提出了嚴肅批評,不僅要求對江城市進行問責,還要求全省各級領導干部深刻反思,切實轉變政績觀。等督導組正式文件下來后,我們將根據文件精神召開常委會研究落實方案,確保整改措施落地見效?!?/p>

杜家樂嘆氣道:“這次教訓很深刻。要根據干部管理權限,對相關責任人員嚴肅追責,我已經要求省紀委立即啟動問責程序,對費良才得問題進行徹查,同時要求江城市紀委對市管干部依規展開調查,做到事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當。對失職瀆職、漠視群眾利益的行為,一律從嚴查處,絕不手軟。同時,要把問責與整改結合起來,推動建章立制,堵塞管理漏洞,切實防范類似問題再次發生?!?/p>

“是應該嚴肅追責,有些干部確實該為自已的行為付出代價。只有讓失職者警醒,才能真正震懾那些心存僥幸的人。我們必須以鐵的決心、鐵的紀律推動整改落實,用實際行動回應群眾關切,重建黨和政府的公信力?!?/p>

李玄章點了點頭,說道:“督導組有沒有提及我們省級層面的問題?”

“也提了。但具體沒有說的很明確,我當時的建議是,將處理范圍控制在江城市范圍內,避免擴大化影響。不過督導組并沒有表態,只會說將我的建議帶回去,至于會不會處理省級干部,他們并未透露。”

杜家樂說道。

至于會處理誰,杜家樂并沒有點出來,但李玄章自然明白,雷亮是江城市第一責任人,又是省委副書記,如果只處理一個人,那必然是他最合適。

李玄章說道:“這次事件影響不小,估計上面不會輕易的放過。只希望能夠輕一點處理,避免對我們東江省造成太大的負面影響?!?/p>

“是的,后期上面再征詢我的意見,我依然會堅持將處理范圍控制在江城市層面?!?/p>

杜家樂點了點頭。

李玄章了解情況后,便轉告了雷亮。

雷亮聽說上面可能會對他處理,連夜趕到了首都,拜訪相關人員,希望能夠免于對他的處理,或者減輕對他的處理。

不過,他跑了一圈之后,感覺上面對這件事很重視,處分恐怕是難以避免的,至于何種處分,還要等上面最終商定下來。

另一邊。

肖明遠經過激烈的思想斗爭,決定還是放棄這個核心崗位。

他敲門來到江一鳴的辦公室,匯報道:“市長,我想向您匯報思想工作,不知道您是否有時間?”

“坐下聊?!?/p>

江一鳴指了指沙發,示意肖明遠坐下后,神情平靜地望著他。

肖明遠深吸一口氣,聲音略顯低沉:“市長,昨天我向您請假到省人民醫院做了體檢,檢查結果顯示我的身體狀況不太適合繼續承擔如此高強度的工作。醫生建議我必須減少壓力,定期調養,否則后果不堪設想。思慮再三,我覺得還是應該把崗位讓給更有能力、更能扛得住的年輕人。這個位置責任重大,容不得半點閃失,我不能因為個人原因影響全市的發展大局。趁現在問題還未顯現,及時調整,對組織、對人民都更負責任。希望市長能夠理解并考慮我的想法。”

“有沒有想過去什么地方?”

江一鳴并沒有挽留。

對于肖明遠愿意主動放棄市政府秘書長的職位,他自然是持雙手贊成的。

肖明遠作為市政府秘書長,卻與雷亮關系過密,事事向他匯報,對他這個市長極為不利,自然不適合再繼續留任。

所以,他也多方施壓,讓他感受到繼續留任下去,可能會引來更大的麻煩。

還好,肖明遠明白這一道理,主動提出退讓。

至于肖明遠口中所說的身體原因,江一鳴心知肚明,不過是體面退場的托詞罷了。畢竟到了四五十歲,哪個人身上不有點毛???

但他并不點破,反而默許這種說法,畢竟官場上講究的是進退有度、留有余地。

肖明遠主動讓位,既成全了自已整頓班子的機會,也避免了組織上的尷尬。只要人離開,后續安排便可順理成章。

“聽說最近省里在調整其他市州班子成員,如果可以,我想去寧江市任職,我是寧江市人,對那里的情況也比較熟悉,回去也能照顧年邁的父母。哪怕職務上有所調整,我也愿意服從組織安排?!?/p>

肖明遠原本是想找雷亮幫忙調走的,但雷亮并不愿意放他走,他只好打消這個念頭。

然而,他經過深思熟慮和激烈的思想斗爭,決定找江一鳴幫忙。

江一鳴巴不得他讓出秘書長一職,也許樂意順水推舟,而且江一鳴這么年輕,就能當上副部級市長,背后沒有勢力是不可能的,所以他決定死馬當作活馬醫,找江一鳴試試。

江一鳴點了點頭,說道:“我會向省委組織部反映你的實際情況,并建議組織考慮你的個人訴求。”

“不過,我建議你找雷書記也匯報一下,畢竟他是省委副書記,在人事方面有著重要話語權,你的調動也需要他點頭?!?/p>

肖明遠尷尬笑了笑,說道:“雷書記并不想讓我離開,他覺得我留在江城市還能繼續發光發熱,尤其是在市政府秘書長這個位置上,更能發揮我的協調能力。”

肖明遠沒有明說雷亮留他的用意,但有些話不用說的太明白,大家都會懂。

而他又特意強調雷亮留他在政府秘書長這個職位上,就是暗示江一鳴,雷書記不讓自已走,就是讓自已在市政府這邊給他當馬前卒,以此希望江一鳴能夠助力他離開這里。

“雷書記不愿意你離開,肯定是有他的考量和顧慮,但組織也會有組織的考量。你先忙你的,有什么消息我會第一時間告訴你?!?/p>

江一鳴并沒有表態,讓肖明遠摸不清江一鳴到底怎么想的。

“好的市長,您忙。”

肖明遠隨即離開了江一鳴的辦公室。

他這次找江一鳴也是最后的嘗試,倘若江一鳴能夠幫助他離開江城市,那就最好不過。

如果江一鳴無法幫助他離開江城市,他準備做最壞的打算,通過磨洋工,拖病請假,以此來達到離開這個崗位的目的,最差他也是到市人大或者市政協這種清閑部門養老。總比夾在中間左右為難的好。

之前他只是對江一鳴有了初步的了解,最近他沒少鉆研江一鳴之前的工作履歷和決策風格,發現江一鳴能夠走到這一步,絕對不簡單。那些比他職位高,比他資歷老的干部,不少都栽了跟頭,而江一鳴卻步步穩進,必有過人之處。

而反觀雷亮這邊,跟著他的人,一旦出事,他都選擇明哲保身,鮮有出面力保。剛剛的費良才就是活生生的例子。

所以,他明白,倘若在這次較量中,江一鳴如果贏了,他絕對不會有好下場。

至于雷亮贏,他覺得可能性也大,但問題是,自已能否堅持到雷亮勝利的那一天?

不過,他想選擇逃離雷亮的魔爪,但雷亮卻不給他機會。

他剛回到辦公室沒有多久,就接到了雷亮秘書的電話,說雷亮約他晚上帶家人到雷亮家里吃飯。

肖明遠完全沒想到雷亮會突然邀他參加家宴,這是以往從來沒有過的,心中滿是疑惑,不知道雷亮葫蘆里到底賣的什么藥。他下意識覺得這頓飯沒那么簡單,或許是試探,又或許是某種警示。

他不敢拒絕,只能答應下來,心中卻更加忐忑。

到了晚上下班后,肖明遠帶著妻子來到了雷亮的家里。

不過,并不是省委大院,那里人多眼雜,容易引起不必要的麻煩。

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