紅色的辦公室門打開，坐在辦公桌后是一個三十幾歲的扎著馬尾的女人，素面朝天，周明珠一直很喜歡這個組長，她們的關系還算不錯。
組長據說是研究生，當了兩年的流水線工人隨后提拔到組長。
“來了，小珠？”張文紅笑了一聲，“找我有什么事。”
周明珠關上門，面色微紅：“文紅姐！我這次回家有個想法，想請教你一下?！?/p>
“嗯，說？”張文紅好奇的抬頭就聽到，“我家那邊是煤炭基地，有挺多礦洞，我回家就發現那些礦洞就里面的溫度很熱，工人們都很想要洞內降溫。我就在想，如果空調能推銷給這些礦洞，是不是一條銷路。”
“煤炭基地……”張文紅皺眉想了想，“這空調在煤炭基地有用嗎？”
周明珠面色微紅，“我安裝過，效果不大，但是！我想著如果有這樣一款空調，他們應該很樂意購買??！”
“……”張文紅有些為難，看著對面周明珠微微摩擦的雙手，“這樣吧，我可以給你報一下?！?/p>
“報給經理嗎？”
“不是，不過是要給經理審核一下。”
隨后她取出一份文件，只見文件上面寫著。
【騰盛產業建設性意見】
“這是……”
“去年就有發，上面意思是，員工如果有什么好想法，比如產品構想，市場銷路，有想法的話可以填一下表，如果運氣好的話，可能會被選中。不過雖然發了，但我們廠很少有填的?！?/p>
“我可以填嗎？”
周明珠有些緊張，張文紅笑著點了點頭，往前推了推筆。
“你想填就行。”
周明珠接過筆，坐在位子上，愣愣怔怔，一字一句端端正正的寫，她想了很多，等最后寫完有密密麻麻七八百字。
其中講了榮田村的情況，煤炭工的情況和需求，礦洞的情況，以及她嘗試過的狀況。
最后一句。
【我認為該產品在這種空白市場下，如果推出會有好的銷量?！?/p>
“寫完了？”
“嗯?！?/p>
“我給你簽個字，你去經理那蓋個章?！睆埼募t看著有些緊張的周明珠，安撫了一句：“這種事情經理不會卡你的，畢竟廠里面交上去的很少，湊數也會交上去的?！?/p>
“嗯！好！”
周明珠拿著文件，去到隔壁辦公室，隨著門打開，戴著眼鏡，有些瘦，還有點黑的經理抬頭，“什么事?！?/p>
“經理，這個找你蓋個章?！?/p>
周明珠有些緊張，她把文件遞給經理，只見他從上到下，足足看了十幾分鐘，經理眉頭微皺。
“你這想法……”停頓了10來秒，“行吧，就是可能性不高，不過也給你報上去，看你分析的也是頭頭是道?！?/p>
“謝謝經理”周明珠面色微紅，隨后小聲的問了句：“為什么可能性不高啊?！?/p>
“成本，你給煤炭礦洞里面安空調，那體積還有型號規格，都要重新設計，指不定還有技術難題，研發成本高了，市場還窄。挺難?！苯浝韼籽劬涂闯隽藛栴}，煤炭礦洞，華國總共才幾個，能賣出幾臺。這可比不上家家戶戶都需要空調，算是個極其小眾的產品需求。
“我給你報上去！以后還有想法再接再厲。我看你也是會寫一點材料。叫什么名字？”
“周明珠?！?/p>
經理點了點頭，“好，文件我幫你上傳，嗯，你去吧?！?/p>
“好。謝謝經理！”隨著周明珠轉身，經理則是在評價中寫下一句。
【該員工實踐獨到，心思細膩，會些技術?！?/p>
……
一周后。
一批文件從全國各地的工廠，統一遞交到燕京騰盛總部，宋江辦公室。
辦公桌上又堆了高高一疊文件，宋江嘆了一口氣，開始干活。
翻開一頁。
【模仿電影院投影技術，用紅藍光投影創造新型電視……】
【農田滴灌灌澆技術，水管孔洞，以穩定排放量澆灌室內植物，滿足懶人養殖……】
【……】
【礦洞空調，幫助煤炭工人改善工作條件，開發新的市場需求……】
宋江翻到這篇文件，停頓了一下，看著上面端正的字體略有好感，順著往下看了下去。
“煤炭礦洞……平均溫度30度，工人要補充三瓶礦泉水水分，兩個小時必須出來，要不然中暑情況危急……”
“……”
宋江看著真情流露的文字最后笑了一聲，“那就開發?！彼趯徍四切?，簽上自已的名字。
蓋章。
【騰盛有限責任公司】
公章一蓋，確定實施。
看著那條員工評價，宋江摸了摸下巴，“有點技術，難不成是個人才。這空調研發看起來也有點難度，幾百米深度的礦洞?！彼肓讼?，“杜溪，這文件你遞給研究院，看看有沒有人感興趣這個項目?！?/p>
“研發資金……”他思索了一下，手指敲了敲桌面，“先批3,000萬吧。”
“是！”
“到時候我一塊去看看。剛好，巡視一下工廠。”
杜溪愣了一下，“是！老板，您是要去？”
“橫州市白琳鎮?！彼谓α艘宦?，“剛好可以去見一下周三福?！?/p>
“明天下午的機票，可以嗎？”
“你來定?！?/p>
杜溪點了點頭，掏出手機果斷訂一下一張。
【 2:17 —5:28
燕京郊區——橫州市】
……
次日。
騰盛研究所。
剛結束完課題的張教授，難得閑下來，去看其他同事的研發進展，只見一個個寬敞的實驗室內，忙手忙腳的研究生學生，還有氣的脾氣火爆的同事。
“叫你裁成什么形狀，就給我裁成什么形狀！想法這么多，你是做我的課題，還是做你的課題！”
“唉老周，一點小事，別生氣嘛?！?/p>
“你又杵在這干什么？別逼我罵你！滾！”
被灰溜溜罵出來的張教授嘆了一口氣，跑去隔壁實驗室內，只見一排人坐在椅子上，手上拿著木桿，臉上戴著眼鏡，在那傻樂。
“嘿嘿！我釣到了?。 ?/p>
“黃金鯉魚??！”
“看！我釣到的103千克??！我就問你們還有誰??！”
一排對著空氣揮木桿，笑得面色紅潤的一排人，張教授沉默了一下，看了一眼實驗室內部結構，一排排黑色不知名板，還有不少感應元件，老王這項目好像是說——跟什么迅游合作，次世代？
算了算了，搞不懂年輕人的想法。
他轉身，走出走廊達到大廳，難得感覺有些寂寞，同事都忙著，自已是不是得找個新的課題？
就在這時，他看到大廳的公告板上，張貼了一條紅告示。
上面是不少騰盛準備研發的項目。
【灌溉定時滴管……】
【礦洞空調實現降溫、降潮、深度作業……】
【常溫超導軌道整合 注：軍工合作，要求相關方向】
紅告示上面的內容相對簡略，旁邊則是放著一份份更加詳細的文件，上面的字體都是手寫。
文件題目是。
【騰盛建設性意見】
張教授眼睛劃過常溫超導，這技術技術突破好幾年了，在實驗落地，沒想到和騰盛也有合作，不過他倒不是這個方向，也不懂這行。
搖了搖頭，目光繼續掃下，其余文件。
騰盛建設性意見，據說都是從底下工廠員工提出，有些也有總部各部門的想法，不過一般都跟商業有關，很多人的想法也偏幼稚，不實際。
不過一般提出來的項目都沒什么水準，用來給團隊成員練練手倒是不錯。