翌日，清晨。

　　趙原想幾個外科主任集合到一起開會，一方面了解最近外科的工作動態，另一方面有事情要宣布。

　　等大家匯報結束，趙原讓張欽墨分發材料。

　　幾個外科主任看著名單有些蒙圈。

　　上面是即將來東區分院的醫生，主要來自中庸醫院還有國西醫院。

　　這些人都要來東區分院嗎？

　　說實話，這些主任都有點慌張。

　　盡管他們的年齡不大，都是三十來歲博士學歷的主治醫生，放在任何一家省三甲醫院都是未來的建院核心。

　　這幫人來到自己的科室，有能力馴服他們嗎？

　　趙原觀察大家的表情，與自己心中猜測的沒什么差別。

　　他耐心解釋始末。

　　“上周國西醫院、中庸醫院還有其他幾家頂尖醫院，跟總院完成了人才交流計劃，決定將一部分年輕醫生送到天華歷練，將一部分骨干送到頂尖醫院進修。我從總部那邊申請了一些人，后期將會在咱們東區分院工作，希望大家能積極配合上級部門完成此次活動?！?br>
　　幾個主任互相對視一眼，情緒滿是無奈。

　　沒想到趙原還是對外科進行下手了。

　　說是歷練，其實也在做人員儲備。

　　要知道這些年輕醫生表面來看是鍛煉的，但大部分都是沖著趙原的名氣來的，后期想要留下來，還不是趙原一句話的事情。

　　主治醫生跟住院醫不一樣，是醫院的骨架，而且這些人都是經過大醫院激烈競爭體系的優勝者，成材率特別高。

　　技術單位想要混日子太難了。

　　盡管你是副主任醫師，但比不上主治的水平，說實話自己都沒臉呆在位置上，只能接受被調整或者取代。

　　趙原看著大家面如死灰，默默地嘆了口氣。

　　優勝劣汰是醫院想要提升必須要經歷的事情。

　　盡管趙原是一個很感性的人，但東區分院之前的醫生架構必須要重新梳理才行。

　　幾個科室主任的水平不能算差，但在省內排到十名開外，如今之所以病人蜂擁而至，全靠趙原抗住所有壓力。

　　從長遠角度來看，分院必須要換血，才能長久維持下去。

　　當然，飯要一口口地吃，路要一步步地走。

　　直接更換團隊，上面肯定不同意，對趙原的名聲也無好處。

　　所以趙原決定自下而上，逐步替代。

　　兩到三年以內，這批主治醫生成長到副主任醫師的級別，屆時再通過細分科室的方式，取代原來的人員結構。

　　任何機構想要改革，不是硬干就能行的。

　　很多職場或者公務員小說里面，某個主角來到一個地方，雙手叉腰，大手一揮，反對勢力連根拔除，一舉成為當地呼風喚雨的一號，那是不切實際的幻想。

　　真正高明的管理者不會蠻干，會慢慢布局，將棋子不經意地放在某個位置上。

　　待棋如星斗，大局自有定論。

　　當然，幾個科室主任當中有幾個挺不錯，可以嘗試培養一下。

　　不過，培養之前還是要給對方一點壓力。

　　開會結束，趙原剛回辦公室。

　　朱虹敲門，臉上帶著笑容，“趙院長，能抽出點時間嗎？宣總想跟您聊聊?！?br>
　　趙原起身，笑道，“請進！”

　　宣望坐在沙發上，趙原給他泡了一杯茶。

　　趙原解釋道，“宣老爺子的手術完成得很不錯，我已經轉交給神經外科重點照顧。”

　　宣望笑著打斷趙原的話，“您誤會了。我不是為父親的病情而來，是想聊聊捐贈的事情?！?br>
　　趙原有點意外，難怪朱虹那張不茍言笑的臉上今天始終掛滿笑容呢。

　　原來宣望是打算向醫院捐贈。

　　此事出乎趙原意料之外。

　　盡管有不少著名的企業家會給醫院搞捐贈，但并不是所有人都有這么高的覺悟。

　　宣望是大師哥姜柏介紹的關系戶。

　　趙原可從沒將他當成小肥羊對待。

　　趙原正襟危坐，“宣總，關于捐贈的事情，醫院一向都很歡迎。不知道您打算捐贈多少？”

　　宣望拿出一份文件遞給趙原。

　　趙原看了一眼數字，眼中滿是驚訝之色，旋即恢復如初，“宣總，謝謝您的慷慨，像你這樣的企業家值得很多人學習。”

　　朱虹望著趙原突然改變態度，差點沒笑出聲。

　　只能說再驕傲的人，都有被打動的時候。

　　當朱虹看到捐贈的數字的時候，完全失去面部管理的能力。

　　宣望不虧是搞煤的，給出的捐贈數額，讓人難以心平氣和。

　　嚴格意義上來講，這筆數字一旦落實，將是天華集團建院以來，最大的一筆捐贈資金。

　　這筆錢一旦到位，不僅可以解決科研經費的問題，還能解決醫生的工資待遇，設備的更新。

　　趙原越看宣望越覺得他特別親切。

　　他有點后悔之前跟宣望相處，總有點拿著勁，早知他如此慷慨，自己何必呢！

　　宣望感受到了趙原的變化，淡淡一笑，“趙院長，經歷過此次事情，我終于知道人生最重要的是什么了。社會想要進步，民生想要得到改善，必須要在醫學上投入足夠多的資金。我想為國家貢獻點綿薄之力。”

　　趙原感慨道，“宣總，你的覺悟太高了，相信你的正義之舉會給很多人帶來幫助?！?br>
　　宣望說完事情，起身告辭。

　　朱虹連忙起身，將宣望送出門。

　　等宣望坐車離開，朱虹才朝自己的辦公室走去。

　　她對趙原的印象徹底改變。

　　趙原不僅在業務能力上凌駕于整個醫院，他的社會影響力也讓人嘆為觀止。

　　不出意外，晚點消息就要傳遍整個白云。

　　這么大一筆的捐贈，足以讓競爭對手嚇一跳。

　　趙原坐在辦公室里拆開快遞，打開外面的包裝，露出真容。

　　最新版本的臨床外科教材。

　　趙原迅速翻到編委頁，看到自己的名字，臉上露出釋然之色。

　　很多醫生都夢想自己成為三甲醫院的科室主任。

　　更夢想自己研究出來的術式被外界認可，成為大家模仿學習的標桿。

　　但將自己的名字寫在教材上，那是敢都不敢想的事情。

　　然而，對趙原而言，他在三十歲出頭，就完成了這一步！

　　他拿起筆，在卷首寫下一行字：

　　“還得更加努力??！”

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